授予词：深夜办公室的灯光，是她勤勉敬业的无声宣言；层层叠叠的数据报表，是她掷地有声的实绩注脚。十年如一日深耕审判管理沃土，王小燕用敬业与忠诚，一笔一划，书写着司法公信力最具体、最真切的篇章。

　　

　　王小燕，女，回族，1987年9月出生，中共党员，研究生学历，2008年进入法院系统工作，现任银川铁路运输法院审判管理办公室主任（试用期）、一级法官。分析数据时，她是审执工作优化的“精密导航员”，身披法袍后，她便是公平正义的坚定守护者，她将坚定的政治信仰熔铸为推动审判质效提升和守护公平正义的强大动能，用敬业与专业践行着忠诚与担当。

　　数据为笔，勾勒质效跃升的精准曲线

　　王小燕深信，司法的庄严不仅回荡在法槌落下的瞬间，更蕴藏在无数案件流程节点丝丝入扣的精准衔接中。面对新时代审判管理新要求，她锚定“制度体系化、流程精细化”目标，近三年牵头制定、修订完善了9项审判管理制度，构建起覆盖审判流程管理、案件质量评查、人员绩效考核等关键环节的严密体系。针对审判流程中的“堵点”“断点”，她精心制作审限变更审批清单并起草制定相关规则，明确各类审限变更的适用情形、必备材料、审批权限和规范流程，切实杜绝了随意变更、隐性超审限等问题，促使审限管理更加刚性透明；针对临期案件，她建立了常态化督办机制，对临近审限案件进行动态跟踪、及时提醒、重点督办，推动案件从立案至归档的关键节点形成全链闭环管理。围绕最高人民法院审判质量管理指标体系，她创新建立审判质效“红黄绿”三级预警提示机制，通过对关键核心指标实时动态监控和深度分析，精准识别审判质量、效率、效果方面的潜在问题。她牵头组织多次数据会商会，针对薄弱指标，与业务部门“头脑风暴”，为院分党组精准决策、靶向施策提供了坚实有力的数据支撑。

　　主动破局，驱动职能延伸的强劲引擎

　　王小燕深知，审判管理不能画地为牢，必须要有“谋全局”的视野和直面短板的勇气。为打破司法监督的单一性，她主动加强与人大、检察院及行政机关等的外部协作，通过定期推送审判运行态势分析、行政审判白皮书，认真审查并反馈检察建议，巧妙地将外部监督压力转化为提升审执质效的内生动力，实现了内外监督的良性互动。通过对行政案件数据的深度挖掘，她精准总结出常见涉诉风险点，协调组织五十余家行政机关旁听典型案件庭审。法庭上真实的交锋，成为最生动的法治课堂，依法行政的理念被有效传导给行政执法人员，有力助推了法治政府建设。聚焦一线审判能力提升，她精心策划岗位技能“大练兵”活动——庭审观摩、文书评比、书记员测评，干警的业务素能在实战中不断增强。她还将管理中发现的问题转化为智慧结晶，二十余份涵盖行政争议诉前化解、司法公开、审判管理现代化、司法程序空转等主题的调研报告，源源不断地为行政审判工作贡献着宝贵的“铁院方案”。

　　法槌在心，敲响公平正义的铿锵回音

　　审判管理者的身份之外，王小燕从未忘记自己作为员额法官的初心。管理事务繁重，办案量虽不及一线庭室，但她对自己手中的每一起行政案件都倾注全力。“行政诉讼很特别，一头是普通百姓，一头是行政机关，”她常说，“我的使命，就是用心审理好每一起案件，用审判督促依法行政，用公正的裁决维护各方权益，在官民之间架起一座‘连心桥’。“打铁还需自身硬”是她的座右铭，作为全院审判质效的“推动者”，她更以身作则，视案件质量为生命线。她擅长抽丝剥茧、释法明理，将矛盾化解于无形。近三年来，她审结的行政案件调撤率高达40%，所办案件无一因事实认定或法律适用错误被改判或发回重审。青年岗位能手、优秀公务员、优秀共产党员、全区法院先进个人……一项项沉甸甸的荣誉，如繁星般点缀着她的职业生涯，无声诉说着一名共产党员对审判事业的赤诚热爱，映照着那盏深夜办公室里，为公平正义而长明的灯。